Оценка, обучение и развитие персонала.
+7 | 495 | 211-33-55
ЗАКАЗАТЬ ОБРАТНЫЙ ЗВОНОК

Корпоративная культура

В ходе семинара участники знакомятся с понятием культуры, а также ее особенной формы выражения — корпоративной культурой, осознают ее истинный смысл и значение. В результате обучения появляется целостное понимание феномена культуры, и восприятие ее в качестве способа развития организации, как Системы и человека, как Личности. На сегодня в большинстве компаний корпоративная культура складывается стихийно, в лучшем случае, носителями ценностей становятся отдельные сотрудники. Как функционирует эта живая информационная система и возможно ли управлять ее развитием? — этот вопрос и будут исследовать участники.

Цель программы и ожидаемый результат обучения:

  • понимание закономерностей функционирования живых систем;
  • ознакомление с основными инструментами построения корпоративной культуры;
  • составление плана по формированию корпоративной культуры;

Содержание семинара:

  • Понятие культуры и корпоративной культуры;
  • Функции и назначение культуры;
  • Виды корпоративных культур. Разные подходы в классификации;
  • Особенности и закономерности функционирования живых систем;
  • Целевое единство в организации – вымысел или реальность?
  • Организация информационных потоков;
  • Внешнее позиционирование компании и внутренняя культура сотрудников;
  • Понятие Мифа. Диалектика Мифа;
  • Разработка Мифа компании и создание единого смыслового пространства;
  • Архетипические Корпоративные мероприятия;
  • Составление плана по построению корпоративной культуры

Продолжительность: 24 часа.
Стоимость: 12500 руб.



НАШИ ПРЕИМУЩЕСТВА
  • Высокопрофессиональная команда
  • Автоматизированные инструменты
  • Точная диагностика
  • Комплексный подход












ИНФОРМАЦИОННЫЕ ПАРТНЕРЫ

ДЕМО ВЕРСИЯ ДЕМО версия
ОЦЕНКА 360
КЕЙСЫ
Построение системы оценки менеджеров по продажам в торговой компании